Le baromètre du bien-être 2021 montre que les fondateurs sont stressés

Selon le Start-up Wellbeing Barometer, réalisé par Start it @KBC et Mensura, plus d'un fondateur de start-up sur trois (39%) se dit stressé presque chaque jour et un sur quatre (26%) voit le stress dominer sa vie au moins plusieurs fois par semaine.

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( Photo: Start it @KBC )

ENGINEERINGNET.BE - Pour la deuxième édition du baromètre du bien-être des start-up 2021, plus de 75% des fondateurs interrogés au sein de la plus grande start-up community de Belgique ont répondu à des questions sur leur niveau de stress et d'énergie, leur bien-être physique et émotionnel, leur humeur et leur engagement au travail.

Et le constat est sans appel: la pandémie de coronavirus et l'instabilité du paysage entrepreneurial ont laissé des traces. Outre le quasi-doublement du nombre de fondateurs stressés quotidiennement ou plusieurs fois par semaine, un fondateur sur quatre (26%) déclare ne plus avoir d'énergie au moins plusieurs fois par semaine.

Près d'un sur deux (44%) a le sentiment de courir après le temps au moins plusieurs fois par semaine, alors qu'un quart (25%) des fondateurs perdent patience presque tous les jours et sont facilement irritables.

Mais il y a aussi de bonnes nouvelles. Comme l'année dernière, les fondateurs de start-up restent très satisfaits de leur travail: 81% le trouvent presque toujours agréable et 77% sont 'passionnés'. Deux fondateurs sur trois (60%) indiquent que leurs plaintes émotionnelles et physiques sont clairement liées à leur start-up. Pour 83% d'entre eux, la pression du travail et du temps est le principal responsable. Et un peu plus de la moitié (53%) ne parvient pas à trouver un bon équilibre entre travail et vie privée, contre 22% l'an dernier.

En collaboration avec son partenaire Mensura, Start it @KBC propose depuis août 2020 ce programme de soin personnel dans le cadre de la Wellbeing Academy. Celui-ci se concentre spécifiquement sur l'amélioration du bien-être mental et physique des fondateurs, y compris à l'aide de workshops consacrés à l'aspect humain du leadership, au management, à la gestion du stress et à la productivité personnelle.